경남 사회연대경제 청년 일경험 참여기업 신청 2026

경남 사회연대경제 청년 일경험 참여기업의 마을기업·협동조합·10인 미만 비영리 조직 조건, 월 지원 항목과 신청서류를 정리했어요.

이 글은 2026-07-10 기준 공개 공고와 기관 안내를 다시 확인해 정리한 실무 가이드입니다. 실제 적용 가능 범위는 지역, 업종, 신청 시점, 예산 소진 여부, 제출처 요구사항에 따라 달라질 수 있으며 검토 기준은 편집 및 검증 원칙에서 공개합니다.

TL;DR

경남 사회연대경제 청년 일경험 참여기업 추가 2차 모집은 대상 조직이 명확해요. 경남의 마을기업, 협동조합, 또는 고용 10인 미만 사회연대경제 관련 비영리 법인·단체가 청년에게 약 5개월의 일경험을 제공할 때 신청할 수 있습니다. 경남투자경제진흥원은 2026년 7월 7일 공고를 진행 중으로 표시하고 있고, 기업마당에는 모집 마감 시까지로 안내돼 있어요.

청년 1명 기준 지원 구조는 인건비 월 234만원, 4대보험 기업부담금 월 27만원, 기업운영비 월 20만원, 멘토수당 월 15만원 등 총 월 295만원입니다. 총액만 보고 신청하기보다 조직 유형을 증명할 자료, 청년이 맡을 실제 직무, 근태·교육·멘토링 기록을 운영할 담당자를 먼저 정해야 해요.

조직 이름이 아니라 설립 근거로 대상이 갈립니다

사회적 가치를 추구한다거나 지역 활동을 한다는 설명만으로 경남 사회연대경제 청년 일경험 참여기업이 되지는 않아요. 공고가 제시하는 조직 유형에 해당하고 이를 설립·지정 서류로 증명해야 합니다. 마을기업은 관련 법령과 지정 근거, 협동조합은 협동조합 설립 형태, 비영리 법인·단체는 사회연대경제 관련 활동과 고용 인원 요건을 함께 확인하게 돼요.

조직 유형	공고상 핵심 기준	준비할 증빙의 방향
마을기업	법령·지침에 따라 지정된 경남 소재 마을기업	지정서, 법인·사업자 정보, 소재지
협동조합	협동조합기본법 등에 따라 설립된 조직	설립·등기·신고 관련 증빙
비영리 법인·단체	사회연대경제 관련 활동 + 고용 10인 미만	고유번호·등기, 정관·목적사업, 고용 인원 자료

예비사회적기업, 사회적기업, 자활기업, 비영리민간단체 등 다른 명칭을 쓰는 조직은 이번 공고의 어느 유형으로 인정되는지 원문을 확인해야 해요. 조직의 홍보물보다 법적 형태와 설립 근거가 판단 자료가 됩니다. 여러 사업장을 운영하거나 경남 밖에 본점을 둔 경우에는 신청 가능한 소재지 기준과 청년의 실제 근무지를 경남투자경제진흥원에 문의하세요.

고용 10인 미만 조건은 모든 조직에 동일하게 붙는지, 비영리 법인·단체 유형에만 적용되는지도 문장을 정확히 읽어야 합니다. 공개 안내는 마을기업, 협동조합 및 고용 10인 미만의 사회연대경제 관련 비영리 법인·단체로 제시하므로, 쉼표와 연결어를 임의로 해석하지 말고 본인 조직 유형을 적어 담당자에게 확인하는 것이 좋아요.

월 295만원 지원의 네 항목은 쓰임이 서로 다릅니다

경남 사회연대경제 청년 일경험 참여기업 지원은 한 덩어리의 운영보조금이 아니에요. 청년의 인건비, 기업이 부담하는 사회보험료, 현장 운영비, 멘토 활동에 대한 수당으로 나뉩니다. 각각 지급 대상과 증빙이 다르기 때문에 조직의 통장에 월 295만원이 자유롭게 들어온다고 가정해서는 안 됩니다.

지원 항목	청년 1명당 월 기준	조직이 관리할 내용
인건비	234만원	근로계약, 출근·근무시간, 급여 지급과 원천 처리
4대보험 기업부담금	27만원	자격취득, 보험료 부과·납부, 실제 부담액 정산
기업운영비	20만원	공고상 사용 가능 범위와 증빙자료
멘토수당	15만원	멘토 지정, 상담·피드백 기록, 활동 요건
합계	295만원	중도 퇴사·결근·실제 참여일에 따른 변동 확인

월 지원액은 정상적으로 한 달 전체를 운영했을 때의 기준일 수 있어요. 사업 시작일, 청년의 결근·중도 퇴사, 사회보험 실제 부과액, 보고서 제출 여부에 따라 정산이 달라질 수 있습니다. 인건비 선지급 후 보전인지, 진흥원이 직접 지급하는지, 월별 청구 기한이 언제인지도 약정 전에 회계 담당자가 확인해야 해요.

청년에게는 5개월 동안 실제 업무를 경험할 기회가 제공됩니다. 행정안전부의 전국 사업 안내는 취업형 인턴과 일자리창조형 인턴 같은 유형을 소개하지만, 경남의 추가 2차 공고에서 어떤 유형과 직무를 모집하는지는 경남 원문을 기준으로 정해야 합니다.

빈자리를 채우는 업무로 쓰면 운영계획이 약해집니다

참여기업은 청년을 기존 직원의 단순 보조로 배치하는 데서 그치지 않고 사회연대경제 현장을 이해할 수 있는 일경험을 제공해야 해요. 마을기업의 지역 상품 운영, 협동조합의 조합원·고객 관리, 비영리 조직의 사업 기획과 성과 기록처럼 조직 목적과 연결된 직무가 적합합니다.

좋은 직무계획은 세 줄로 설명할 수 있어요. 첫째, 조직이 해결하려는 지역 또는 운영 문제가 무엇인지 적습니다. 둘째, 청년이 맡을 구체 업무와 결과물을 정합니다. 셋째, 멘토가 어떤 기준으로 검토하고 다음 업무를 안내할지 붙입니다.

예를 들어 홍보 업무만 적기보다 지역 생산자 5곳을 인터뷰해 소개 콘텐츠를 만들고, 게시 결과를 월별로 분석한다고 쓰는 편이 명확해요. 행정 보조 대신 지원사업 증빙자료 분류 기준을 만들고 사업별 결과보고 자료를 정리한다고 쓰면 청년이 얻을 경험과 조직이 얻을 결과가 함께 보입니다. 다만 개인정보와 민감한 회계자료를 다룬다면 접근 범위와 교육 계획도 포함해야 해요.

멘토는 이름보다 운영 가능한 시간이 중요합니다

멘토수당이 있다는 이유로 대표자 이름을 자동으로 넣으면 실제 운영에서 막힐 수 있어요. 대표자가 외부 일정이 많다면 현장 업무를 이해하고 매일 질문을 받을 수 있는 실무자를 멘토로 지정하는 편이 나을 수 있습니다. 공고가 요구하는 멘토 자격과 한 명이 담당할 수 있는 청년 수를 먼저 확인하세요.

멘토 계획에는 다음 내용이 있으면 좋아요.

첫 주 조직·사업·안전·개인정보 안내
매일 업무 지시와 질문 창구
주 1회 결과물 검토와 다음 주 목표 설정
월별 직무역량 또는 적응 상태 확인
업무일지·면담 기록의 작성자와 보관 위치
멘토 부재 시 대체 담당자
갈등, 부적응, 중도 이탈 징후가 있을 때 진흥원 연락 절차

작은 조직에서는 멘토가 회계, 사업 운영, 현장 관리까지 모두 맡고 있는 경우가 많아요. 신청할 때는 가능해 보였지만 사업이 시작된 뒤 마감 업무와 멘토링이 겹치면 기록이 밀립니다. 주간 회의 시간을 조직 일정에 미리 넣고, 업무일지 양식을 첫날부터 사용해야 월말에 기억을 더듬어 작성하는 일을 줄일 수 있어요.

추가 2차 접수는 잔여 자리부터 확인하세요

경남투자경제진흥원 사업공고 목록에는 2026년 7월 7일 등록된 사회연대경제 청년 일경험사업 참여 기업 추가(2차) 모집이 진행 중으로 표시됩니다. 기업마당 공고 PBLN_000000000124190은 신청기간을 모집 마감 시까지로 안내해요. 정해진 날짜가 없으므로 신청서를 다 쓴 뒤 문의하기보다, 조직 유형·소재 시군·희망 인원을 말하고 접수 가능 여부부터 확인하는 편이 효율적입니다.

이전 추가 모집은 이메일과 팩스 접수를 사용했지만, 이번 2차의 정확한 접수 주소와 제출 방법은 7월 7일 원문 공고를 따르세요. 과거 이메일 주소를 자동완성으로 보내면 최신 접수처와 다를 수 있습니다. 팩스 접수라면 발송 후 수신 여부를 전화로 확인하고, 이메일이라면 첨부 용량과 파일 열림 여부를 점검하세요.

서류는 조직 자격과 운영 능력으로 나눠 준비합니다

공고 첨부서식이 최종 목록이지만, 보통 참여기업 신청서와 운영계획서, 참여기업 확인서·서약서, 개인정보 동의서, 사업자등록증 또는 고유번호증, 법인등기 관련 자료, 마을기업·협동조합 등 설립·지정 증빙을 확인하게 됩니다. 고용 인원과 4대보험 상태를 보여 주는 자료, 국세·지방세 관련 증명 등을 요구하는지도 최신 공고문에서 확인하세요.

서류를 두 묶음으로 나누면 누락을 찾기 쉬워요.

조직 자격 묶음: 소재지, 법적 형태, 설립·지정 근거, 고용 인원, 사업자·고유번호 정보
운영 능력 묶음: 직무계획, 멘토, 근무 장소, 근로시간, 장비, 안전·개인정보 관리, 월별 결과물

신청자가 막히는 지점은 정관에는 지역공동체 목적이 있지만 최근 사업자료에는 그 활동이 드러나지 않는 경우예요. 정관 한 장만 내기보다 최근 수행사업, 조합원·주민 대상 활동, 청년이 참여할 실제 업무가 같은 방향을 가리키도록 운영계획을 작성하세요. 다만 공고가 요구하지 않은 홍보자료를 과도하게 붙여 필수서류를 찾기 어렵게 만들지는 않는 것이 좋습니다.

청년 매칭 이후 기업이 지켜야 할 선

참여기업 선정과 청년 선발은 별도 단계일 수 있어요. 기업이 선정됐다고 원하는 청년이 자동 배정되거나, 청년 1명의 지원이 확정되는 것은 아닙니다. 청년은 19세 이상 39세 이하, 미취업, 경남 거주 등 별도의 참여 기준을 충족해야 하며 매칭 절차를 거칠 수 있어요.

근무는 일경험이라는 이름이 붙어도 근로시간, 급여, 4대보험, 휴게, 안전, 괴롭힘 예방 등 공고와 관계 법령에 따른 관리가 필요합니다. 참여 청년에게 사업비 정산을 이유로 개인 비용을 부담시키거나, 계획에 없는 장시간 업무를 요구하거나, 가족·친인척 등 제한 대상자를 임의로 채용해서는 안 돼요. 사업자등록이 있는 청년, 다른 재정지원 일자리 참여자, 최근 해당 기업 근무 이력이 있는 사람 등 청년 측 제한도 매칭 전에 확인해야 합니다.

신청 가능성 점검표

FAQ

일반 주식회사도 경남 사회연대경제 청년 일경험 참여기업에 신청할 수 있나요?

일반 영리회사가 사회공헌 활동을 한다는 이유만으로 대상이 되지는 않아요. 이번 공개 안내는 마을기업, 협동조합, 고용 10인 미만 사회연대경제 관련 비영리 법인·단체를 대상으로 제시합니다. 별도 사회적경제 지정·인증이 있다면 그 유형이 공고상 인정되는지 진흥원에 확인하세요.

월 295만원을 기업이 자유롭게 사용할 수 있나요?

아니요. 인건비 234만원, 4대보험 기업부담금 27만원, 기업운영비 20만원, 멘토수당 15만원처럼 목적이 나뉘어 있어요. 실제 지급·정산 방식과 인정 증빙은 약정 및 운영지침을 따라야 합니다.

참여기업이 청년을 직접 골라 채용할 수 있나요?

기업과 청년의 모집·선정·매칭 절차는 공고와 진흥원 운영 방식에 따라 진행됩니다. 지인이나 기존 근무자를 임의로 참여시키기보다 후보 청년의 연령, 미취업, 거주, 최근 근무 이력과 다른 사업 중복 참여 제한을 확인해야 해요.

모집 마감 시까지라면 신청서를 언제 내야 하나요?

추가 2차는 잔여 수요를 채우는 모집일 수 있어 마감 날짜보다 접수 가능 여부가 중요해요. 2026년 7월 10일 현재 진흥원 목록에는 진행 중으로 표시되지만, 조직 유형과 희망 인원을 말해 잔여 자리를 확인한 뒤 가능한 한 빨리 완성된 서류를 제출하세요.

출처 및 마지막 확인일

이 글은 2026년 7월 10일 기업마당 공고 PBLN_000000000124190, 경남투자경제진흥원 7월 7일 추가 2차 모집 현황, 행정안전부 사회연대경제 청년 일경험 사업 안내, 경남 마을기업 지원소식을 교차 확인해 작성했어요. 현재 공고는 모집 마감 시까지로 안내되므로 잔여 자리, 대상 시군, 신청 경로, 지원금 지급과 제출서류는 경남투자경제진흥원 최신 첨부파일과 담당자 안내를 최종 기준으로 확인하세요.

경남 사회연대경제 청년 일경험 참여기업 신청과 월 지원금